Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización: Recent submissions
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Análisis de los factores que inciden en los altos índices de rotación de personal en Quala S.A. distrito Bucaramanga
(Universidad de La Sabana, Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización, Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2012-08-14)
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Diagnóstico de la gestión del conocimiento en la línea de negocio de aviación Colombia de la organización Terpel S.A.
(Universidad de La Sabana, Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización, Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2012-06-08) -
Evaluación y diseño de los indicadores de impacto en las capacitaciones especificas que se suministra a los empleados de la cámara de comercio de Bucaramanga.
(Universidad de La Sabana, Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización, Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2012-03-13) -
Diseño de estrategias de gestión del cambio tecnológico en la implementación exitosa del software Suite Visión empresarial
(Universidad de La Sabana, Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización, Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2012-03-07) -
Diagnóstico de Cultura Organizacional en el Hotel Grand House
(Universidad de La Sabana, Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización, Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2011)