Programa en coaching gerencial aplicado al Banco de Occidente

Escobar Velásquez, Angélica María

dc.contributor.author	Escobar Velásquez, Angélica María
dc.date.accessioned	2015-09-08T21:33:06Z
dc.date.available	2015-09-08T21:33:06Z
dc.date.available	2015
dc.date.issued	2015-09-08
dc.identifier.citation	Amador, Pedro (2014) Conversaciones de Coaching. Para mejorar en nuestra vida. Creative Commons
dc.identifier.citation	Cardon, Alain, (2003) Coaching de equipos, Planeta D´agostini, Barcelona, 2005. (original, editions D´organization, Paris
dc.identifier.citation	Catalao, J.A., Penim, A.T, Herramientas de Coaching, Lidel, Lisboa, 2009
dc.identifier.citation	Competencias claves del Coaching (2000). ICF. International Coach Federation. www.Coachfederation.org. Argentina.
dc.identifier.citation	Dilts, R.B (1998) Creación de Modelos con PNL: Un método para adquirir las habilidades que definen a la persona con éxito. Ediciones Urano.Barcelona.
dc.identifier.citation	Material de Clase (90 Horas – Coaching Gerencial) www.VirtualSabana.edu.co
dc.identifier.citation	Parra, Ares, Antonio (2012) Coaching. Texto en Pdf consultado vía Web el día 20 de Julio de 2015.
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10818/18326
dc.description	15 páginas incluye diagramas	es_CO
dc.description.abstract	Banco de Occidente se encuentra en un proceso de cambio de estrategia corporativa. Para esto, se ha contratado a una firma que los asesore para construcción de los pilares en Estrategia, Métrica, Capacidades y Gente. La Mega para la organización es al 2024 tener el 15% de utilidades del sivnbcm n stema financiero y ser el tercer banco en participación de activos. Actualmente, se encuentran en la variable Gente y para esto se requiere una intervención en Coaching Gerencial, como primera fase se determina abordar los Segmentos Core del negocio e involucrarlos en el proceso de cambio.	es_CO
dc.language.iso	spa	es_CO
dc.publisher	Universidad de La Sabana
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.source	Universidad de La Sabana
dc.source	Intellectum Repositorio Universidad de La Sabana
dc.subject	Planificación de recursos humanos -- Colombia
dc.subject	Planificación empresarial -- Colombia
dc.subject	Planificación estratégica -- Colombia
dc.title	Programa en coaching gerencial aplicado al Banco de Occidente	es_CO
dc.type	bachelorThesis	es_CO
dc.publisher.program	Especialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización	es_CO
dc.publisher.department	Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas	es_CO
dc.identifier.local	175805
dc.identifier.local	TE07761
dc.type.local	Tesis de especialización
dc.type.hasVersion	publishedVersion	es_CO
dc.rights.accessRights	openAccess	es_CO
dc.creator.degree	Especialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización