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El proceso de sucesión patrimonial en la empresa familiar colombiana

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URI: http://hdl.handle.net/10818/7081
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Catalogación bibliográfica
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Autor/es
Betancourt Ramírez, José Bernardo; Rodríguez Moreno, Diego Raúl
Asesor/es
Gómez Betancourt, Gonzalo Eduardo
Fecha
2013-04-30
Resumen
Independiente de la sucesión ejecutiva o de poder, los fundadores de empresas deben tomar una decisión más adecuada a la hora de seleccionar un mecanismo de sucesión patrimonial para asegurar la armonía familiar, la continuidad de la empresa y el incremento del patrimonio. Esta investigación recopila los mecanismos disponibles para empresas familiares colombianas y los factores que más influyen en la selección de uno de ellos. El estudio de casos y la aplicación de un análisis estadístico permitieron dar a conocer a la escultura, vista como la ausencia de trampas familiares colombianos al escoger un mecanismo de sucesión patrimonial. Comunicación en regiones apartadas y marginadas del país, teniendo un impacto masivo y siendo un claro ejemplo de responsabilidad social.
Palabras clave
Pequeña y mediana empresa
Empresas familiares
Colecciones a las que pertenece
  • Administración & Servicio [139]

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Carácter académico: universidad.

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