Guía de Cultura y Liderazgo para Equipos Globales Virtuales: una investigación teórica y empírica basada en Hofstede y Meyer

Álvarez Pérez, Sharon Alexandra; González Monje, María Alejandra

dc.contributor.author	Álvarez Pérez, Sharon Alexandra
dc.contributor.author	González Monje, María Alejandra
dc.date.accessioned	2024-06-11T16:44:53Z
dc.date.available	2024-06-11T16:44:53Z
dc.date.issued	2023-04-04
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10818/60378
dc.description	131 páginas	es_CO
dc.description.abstract	Desde la existencia del Internet el ser humano ha encontrado una mejor manera de comunicarse y de trabajar, incluso desde cualquier parte del mundo. El Internet cambió la historia humana e hizo un alto en el camino para incrementar de forma significativa las conexiones entre nosotros a través de la virtualidad. Con la pandemia y según la OIT (2020) se tiene la concepción del aceleramiento de la creación de los Equipos Globales Virtuales y nos hemos visto envueltos en una era casi futura en la que el trabajo remoto o virtual es más que una realidad para muchos trabajadores, especialmente aquellos que laboran en empresas internacionalizadas (Oliveira, 2019).	es_CO
dc.format	application/pdf	es_CO
dc.language.iso	spa	es_CO
dc.publisher	Universidad de La Sabana	es_CO
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject.other	Liderazgo
dc.subject.other	Cultura organizacional
dc.subject.other	Innovaciones tecnológicas
dc.subject.other	Comunicación organizacional
dc.title	Guía de Cultura y Liderazgo para Equipos Globales Virtuales: una investigación teórica y empírica basada en Hofstede y Meyer	es_CO
dc.type	master thesis	es_CO
dc.type.hasVersion	publishedVersion	es_CO
dc.rights.accessRights	openAccess	es_CO
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thesis.degree.discipline	Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas	es_CO
thesis.degree.level	Maestría en Gerencia Internacional	es_CO
thesis.degree.name	Magíster en Gerencia Internacional	es_CO