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Nuevas reglas de juego : cultura organizacional, desempeño e innovación en Telefónica Telecom

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URI: http://hdl.handle.net/10818/5985
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Autor/es
Enciso García, Yadira; Jaramillo Agudelo, Diana Milena
Asesor/es
Ricardo Bray, Rafael Guillermo
Fecha
2013-02-12
Resumen
Se contextualiza sobre la realidad de Telefónica Telecom, haciendo énfasis en el sistema actual, que a nivel corporativo define en la organización los principales aspectos a tener en cuenta para la innovación. Al realizar el estudio, se definieron varias fases; cada una con sus respectivas metodologías y actividades a realizar; consistentes con el sistema de innovación general de la empresa de manera que la generación de ideas, preselección, priorización y evaluación de factibilidad, vaya siempre en línea con lo definido a nivel corporativo.
Palabras clave
Cultura organizacional
Comportamiento organizacional
Rendimiento laboral
Motivación para el rendimiento
CorporacionesAspectos sociológicos
Colecciones a las que pertenece
  • Documentos Reservados de Posgrado [2470]

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