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Engagement vínculo emocional del empleado con la organización

dc.contributor.advisorPeralta Gómez, María Claudia
dc.contributor.authorGiraldo Serrano, Viviana Alejandra
dc.contributor.authorPico Luque, Martha Julissa
dc.date.accessioned2012-11-14T20:57:18Z
dc.date.available2012-11-14T20:57:18Z
dc.date.created2012
dc.date.issued2012-11-14
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dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10818/3957
dc.description24 Páginas.
dc.description.abstractEste articulo tiene como objetivo llevar a cabo una revisión teórica acerca de la relación que crean las personas hacia la organización en la que ejercen una labor cotidiana, relación que genera vínculos, que desde un punto de vista pueden asumirse como positivos y mediadores de bienestar y de la autoeficacia profesional. Este vínculo, estudiado desde una perspectiva de la psicología positiva, ha sido denominado engagement, el cual hace especial énfasis en los factores por los cuales las personas se vinculan emocionalmente en el trabajo. Así, el engagement se asocia al estado afectivo en el que se encuentra una persona en su entorno laboral, es decir, al bienestar psicológico, en donde el empleado adopta un papel activo constante. El engagement, se ha caracterizado por tres factores importantes como son el sentimiento de vigor, dedicación y absorción. Nota: Para consultar la carta de autorización de publicación de este documento por favor copie y pegue el siguiente enlace en su navegador de Internet: http://hdl.handle.net/10818/9455es_CO
dc.language.isoeses_CO
dc.publisherUniversidad de la Sabana
dc.sourceUniversidad de la Sabana
dc.sourceIntellectum Repositorio Universidad de la Sabana
dc.subjectPsicología industrial-Investigacioneses_CO
dc.subjectComportamiento organizacional-Investigacioneses_CO
dc.subjectCultura organizacional-Investigacioneses_CO
dc.titleEngagement vínculo emocional del empleado con la organizaciónes_CO
dc.typebachelorThesis
dc.publisher.programPsicología
dc.publisher.departmentFacultad de Psicología
dc.identifier.local158106
dc.identifier.localTE05641
dc.type.localTesis de pregrado
dc.type.hasVersionpublishedVersion
dc.rights.accessRightsopenAccess
dc.creator.degreePsicólogo


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Nombre:
MARTHA JULISSA PICO FINAL.pdf
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