Creación de un programa para la formación en competencias laborales del personal de servicio doméstico - educación informal.

Beltrán Jiménez, José Ricardo; Cantor Sierra, William Andrés

dc.contributor.advisor	Ruiz Bohórquez, Carmen Alicia
dc.contributor.author	Beltrán Jiménez, José Ricardo
dc.contributor.author	Cantor Sierra, William Andrés
dc.date.accessioned	2013-06-27T17:38:14Z
dc.date.available	2013-06-27T17:38:14Z
dc.date.created	2012
dc.date.issued	2013-06-27
dc.identifier.citation	ÁLVAREZ VÁZQUEZ, Álvaro. Proyectos. Universidad de Cantabria. ITTSE. 70 p.
dc.identifier.citation	ARANGO, Luis Eduardo y POSADA, Carlos Esteban. Determinantes de la probabilidad de tener servicio doméstico en Colombia. Banco de la República. Bogotá. 2002. 22 p
dc.identifier.citation	BEAUCHAMP, Tom L y CHILDRESS, James F. Principles of Medical Ethics. Oxford University Press. New York. 1987.
dc.identifier.citation	CHAMORRO, José. El proyecto Educativo Institucional. Universidad de Nariño. San Juan de Pasto. 1994. 146 p. Citado por PEINADO, Hemel Santiago y RODRIGUEZ S, José Hobber. Manual de Gestión Administrativa y Educativa. Bogotá. 2011. 452 p.
dc.identifier.citation	CHIAVENATO, Idaberto. Administración de Recursos Humanos. Mc Graw Hill. Quinta Edición. Colombia. 2001.
dc.identifier.citation	COLOMBIA. MINISTERIO DE EDUCACIÓN NACIONAL. Aportes para la Construcción de Currículos Pertinentes. Articulación de la Educación con el Mundo Productivo. Bogotá. 2006. 48 p.
dc.identifier.citation	--------. Competencias laborales generales: ruta metodológica para su incorporación al currículo de la educación media. Bogotá. 2004.
dc.identifier.citation	--------. Diseño y ajuste de programas de formación para el trabajo bajo el enfoque de competencias. Documento No. 6. Bogotá. 2008. 40 p.
dc.identifier.citation	--------. El Salto Educativo. La educación, eje de desarrollo del país. Documento CONPES 2378. Bogotá. 1994. 36 p. Citado por PEINADO, Hemel. Santiago y RODRIGUEZ S, José Hobber. Manual de Gestión Administrativa y Educativa. Bogotá. 2011. 452 p.
dc.identifier.citation	--------. Estándares Básicos de Competencias Ciudadanas.. 2003
dc.identifier.citation	--------. Series Guías No. 21. Aportes para la Construcción de Currículos Pertinentes. Competencias Laborales Generales. 2003
dc.identifier.citation	COLOMBIA. SENA. Metodología para la elaboración de Normas de Competencia Laboral. 2003. 92 p.
dc.identifier.citation	------. Certificación evaluación y normalización de competencias laborales. http://www.sena.edu.co/Portal/Servicios/Certificaci%C3%B3n+evaluaci%C3%B3n+ y+normalizaci%C3%B3n+de+competencias+laborales/
dc.identifier.citation	COORDINACIÓN EDUCATIVA Y CULTURAL CENTROAMERICANA. Metodología para la elaboración de normas decompetencia laboral. 2009. 68 p.
dc.identifier.citation	GALLARDO DE PARADA, Yolanda y MORENO GARZÓN, Adonay. Serie aprender a investigar. Recolección de la información. ICFES, Bogotá. 1999.
dc.identifier.citation	ICONTEC. MINISTERIO DE EDUCACIÓN NACIONAL. NTC 5581. Programas de formación para el trabajo. Requisitos. Bogotá. 2007. 26p.
dc.identifier.citation	OIT. Competencias Laborales. http://www.ilo.org/public/spanish/region/ampro//cin teior/temas/complab/xxxx/esp/index.htm
dc.identifier.citation	ORELLANA, J. A. Nuevas estrategias de capacitación para el desarrollo local. Ecuador: Proyecto Galeón. 1998.
dc.identifier.citation	PEINADO, Hemel Santiago y RODRIGUEZ S, José Hobber. Manual de Gestión Administrativa y Educativa. Bogotá. 2011. 452 p.
dc.identifier.citation	PÉREZ, Dionisia. Handyman Express, plan de negocios. Tesis de especialización no publicada. ESUMER. Medellín, Colombia. 2008.
dc.identifier.citation	RIVERA MÁRQUEZ, Jorge Enrique. Herramientas de Gestión educativa. Bogotá. 2010. 420 p.
dc.identifier.citation	RODRIGUEZ, Santiago, HOBBER, José. Manual de Gestión Administrativa y Educativa. Bogotá. 2011. 452 p
dc.identifier.citation	VIDAL LEDO, María y RIVERA MICHELENA, Natacha. Investigación Acción. Escuela Nacional de Salud Pública. La Habana, Cuba. 2007. 15 p
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10818/7887
dc.description	242 Páginas.
dc.description.abstract	Este programa nace de la necesidad de apoyar la iniciativa del proyecto Handyman Express, creado en el año 2008, que contempla la prestación del servicio doméstico desde una formación idónea, ética y de valores sustentados en la honestidad, responsabilidad, sentido de pertenencia, confianza y organización. La importancia del programa radica en que en Colombia no existen evidencias claras sobre la preocupación de crear procesos formativos en torno a este tipo de servicio, además se requiere establecer un punto de partida que motive la creación de agremiaciones, programas y políticas gubernamentales claras que velen por la dignificación y calidad de vida de las personas prestadoras del servicio.	es_CO
dc.language.iso	spa	es_CO
dc.publisher	Universidad de La Sabana
dc.source	Universidad de La Sabana
dc.source	Intellectum Repositorio Universidad de La Sabana
dc.subject	Servicio doméstico - Investigaciones	es_CO
dc.subject	Ética del empleado - Investigaciones	es_CO
dc.subject	Legislación laboral - Investigaciones	es_CO
dc.subject	Valores - Investigaciones	es_CO
dc.title	Creación de un programa para la formación en competencias laborales del personal de servicio doméstico - educación informal.	es_CO
dc.type	bachelorThesis
dc.publisher.program	Especialización en Gerencia Educativa
dc.publisher.department	Facultad de Educación
dc.identifier.local	254645
dc.identifier.local	TE05937
dc.type.local	Tesis de especialización
dc.type.hasVersion	publishedVersion
dc.rights.accessRights	restrictedAccess	es_CO
dc.creator.degree	Especialista en Gerencia Educativa