Modificación al código sustantivo del trabajo representantes del empleador y solidaridad

Abstract

Los artículos del capítulo III título I del Código Laboral Colombiano no han sufrido grandes cambios desde su expedición, por ello los libros que hablan sobre el tema no se extienden mucho en su explicación y no muestran mayores diferencias entre si. La jurisprudencia Colombiana se ha pronunciado en pocas ocaciones sobre el tema y una y otra vez reiteran la jurisprudencia, por lo que no se han creado controversias sobre el tema. Del trabajo de campo realizados se llego a la conclusión que los abogados encuentran claras las normas y que consideran que cumplen con su función. Por la anteriormente expuesto es que las modificaciones que sugerimos en el proyecto de ley no son profundas ni sustanciales, son simplemente de redacción.