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dc.contributor.advisorBarahona Urbano, Helder
dc.contributor.authorSilva Daza, Juanita
dc.contributor.authorOsorio Diaz, Carolina
dc.date.accessioned2012-06-25T16:50:45Z
dc.date.available2012-06-25T16:50:45Z
dc.date.created2009
dc.date.issued2009
dc.identifier.citationBARAHONA, Helder. Memorias de Clase Cultura y Cambio Organizacional. Instituto de Postgrados, 2008.
dc.identifier.citationCHIAVENATO, Idalberto. Introducción a la Teoría General de la Administración. Mc Graw Hill. 2000.
dc.identifier.citationCHIAVENATO, Idalberto. Gestión del Talento Humano. Mc Graw Hill. 2002. Comunicado de prensa DANE. Muestra mensual manufacturera, noviembre de 2.008.
dc.identifier.citationDUARTE R. María Luisa, SILVA N. María Margarita. Análisis Organizacional por medio de Bloqueos en la empresa “Flores La Valvanera Ltda.” 1.992.
dc.identifier.citationFRANCO F. Jorge Alberto, GARCÍA M. Martha Isabel. Diagnóstico Organizacional por Bloqueos aplicado a la empresa “El Rosal”. 2.006.
dc.identifier.citationGUIZAR M, Rafael. Desarrollo Organizacional. Mc Graw Hill.2008. Indicadores de competitividad de Otras Industrias Manufactureras. DANE, Año 2.008
dc.identifier.citationWOODCOCK, Mike y FRANCIS, Dave. Unblocking Your Organization. Editorial University Associates. 1979.
dc.identifier.citationhttp://www.degerencia.com/tema/clima_organizacional. Artículo: Clima Organizacional [Marzo 15 de 2009]
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10818/2647
dc.description267 Páginas.
dc.description.abstractEl presente trabajo de grado nació del interés de las estudiantes de postgrado de la Universidad de la Sabana de conocer el estado actual de la empresa Guirnaldas S.A., dedicada a la preservación y exportación de flores, a través de la aplicación del Diagnóstico Organizacional por Bloqueos, propuesto por Mike Woodcock y Dave Francis; que permitiera identificar los diferentes problemas del área operativa y mandos medios de la empresa, con el fin de contribuir con el mejoramiento de la productividad, calidad y proyecciones de la misma, a través de las recomendaciones desarrolladas para cada uno de los bloqueos identificados.es_CO
dc.language.isospaes_CO
dc.publisherUniversidad de La Sabana
dc.sourceUniversidad de la Sabana
dc.sourceIntellectum Repositorio Universidad de la Sabana
dc.subjectGuirnaldas S.A. - Control de calidades_CO
dc.subjectClima organizacionales_CO
dc.subjectCambio organizacionales_CO
dc.subjectCultura organizacionales_CO
dc.titleDiagnostico organizacional por bloqueos aplicado a la empresa "Guirnaldas S.A."es_CO
dc.typebachelorThesis
dc.publisher.programEspecialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización
dc.publisher.departmentEscuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas
dc.identifier.local125411
dc.identifier.localTE00705
dc.type.localTesis de especialización
dc.type.hasVersionpublishedVersion
dc.rights.accessRightsrestrictedAccess
dc.creator.degreeEspecialista en Gestión para el Desarrollo Humano en la Organización


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