Construcción de una política de comunicaciones de la Unidad del Servicio Público de Empleo para la promoción de procesos de empleabilidad en víctimas del conflicto armado en Colombia

Abstract

El Acuerdo de Paz firmado entre el Gobierno y la guerrilla de las Farc fue el inicio de una serie de acciones para buscar solución a los problemas causados por el conflicto armado en Colombia, que surgió del enfrentamiento entre Estado, a través de las Fuerzas Militares, y las Fuerzas Armadas Revolucionarias de Colombia, como grupo insurgente. Aunque significó el cese de hostilidades entre las partes firmantes, sus consecuencias sociales y económicas, como el desempleo y la pobreza derivada de la falta de ingresos consecuente, están aún vigentes. La ley 1448 de 2011, o Ley de Víctimas, determinó: “(…) un conjunto de medidas judiciales, administrativas, sociales y económicas, individuales y colectivas, en beneficio de las víctimas (…) dentro de un marco de justicia transicional, que posibiliten hacer efectivo el goce de sus derechos a la verdad, la justicia y la reparación con garantía de no repetición, de modo que se reconozca su condición de víctimas y se dignifique a través de la materialización de sus derechos constitucionales” (Congreso de la República, 2011).