La nueva política de negociación sindical y patronal concertada

Abstract

Se analizó el papel que juegan las políticas de negociación sindicales al interior de las empresas; su repercución en las finanzas y el funcionamiento de las mismas, utilizando algunas técnicas de la investigación etnográfica, como entrevistas y encuestas. Con su interpretación, se identificaron elementos que sirvieron de fundamento en la elaboración de una propuesta que tuvo como visión el mejoramiento de las relaciones laborales a través del diálogo y la concertación, encaminadas a lograr objetivos comunes y el desarrollo empresarial. El trabajo se desarrolló en tres fases: exploración, profundización y proyección. Con la implementación de la nueva política de negociación sindical y empresarial concertada, se permitirá el desarrollo de un espíritu empresarial que genere compromiso, competitividad y rentabillidad.