El liderazgo y su influencia en el desarrollo empresarial

Abstract

Este es un marco conceptual sobre la relación entre el liderazgo, la eficacia y la eficiencia en las organizaciones. Para realizar este marco conceptual se describen los resultados de dos artículos empícos y dos teóricos. Estos hablan de las diferentes clases de liderazgo, en su mayoría orientado hacia la persona. Los artículos muestran principalmente que el liderazgo en las empresas se orienta más hacia la persona que hacia la tarea, lo cual tiene mayor influencia sobre la eficacia, eficiencia productividad en las empresas. Así mismo los artículos hacen énfasis en el liderazgo como elemento fundamental para el desarrollo empresarial, cuyos lideres se caracterizan por desarrollar más competencias del se que competencias técnicas.