%0 Thesis
%A Rangel Vinasco, Diana Carolina
%A Matallana Medina, John Alexander
%A Jiménez Valencia, Nelson Eduardo
%A Pérez Ospina, Mónica Viviana
%8 2013-01-29
%U http://hdl.handle.net/10818/5483
%X Frente al conflicto laboral vale la pena mencionar que los países en estudio han escogido la definición y clasificación que ésta hace la OIT. "Organización Internaional de trabajo", esto nos lleva a inferi rque el derecho laboral y específicamente la parte colectiva busca una uniformidad y unas pautas similares, pues se propende por la Internacionalización del Derecho Colectivo del Trabajo. La negociación persigue dos objetivos. Por una parte, sirve para determinar las remuneraciones y las condiciones de trabajo de aquellos trabajadores a los cuales se aplica un acuerdo que se ha alcanzado mediante negociaciones entre dos partes que han actuado libre, voluntaria e independiente.
%I Universidad de la Sabana
%K Derecho comparado
%K Negociación de tratados
%K Derecho internacional
%K Comercio exterior
%K Negociaciones colectivas de trabajo -- Colombia
%K Negociaciones colectivas de trabajo
%K Negociaciones colectivas de trabajo -- Costa Rica
%T Comparación legislativa del derecho a la negociación colectiva en Colombia, Costa Rica y Perú
%~ Intellectum