%0 Thesis
%A Suden Rivera, Johanna
%A Torres, Ana Ximena
%8 2012-05-24
%U http://hdl.handle.net/10818/2273
%X El objetivo de la presente investigación es evaluar los diferentes componentes relacionados con el Cociente Emocional y sus competencias inherentes en los empleados de Universal Risk Solutions que constituye de un total de 6. Como instrumento se utilizó el cuestionario de Coeficiente Emocional: Proyección de su inteligencia emocional versión III.5, prueba de normas de Orioli y equipo. El diseño que se empleó es aquel de Robert K. Cooper y Ayman Sawaf. En este orden, el análisis de resultados se llevo a cabo siguiendo la orientación de Orioli y equipo.
%I Universidad de la Sabana
%K Inteligencia emocional
%K Psicología industrial
%K Motivación del empleado
%K Motivación (Psicología)
%T La inteligencia emocional de los empleados de Universal Risk Solutions
%~ Intellectum