%0 Generic %A Berm�dez Aponte, Jos� Javier %A Pedraza Ortiz, Alexandra Patricia %A Rinc�n Rivera, Clara In�s %8 2015-09 %@ 1607-4041 %U http://hdl.handle.net/10818/36798 %X Esta investigaci�n plante� como objetivo caracterizar el clima organizacional de seis universidades, localizadas en la ciudad de Bogot� Distrito Capital (D.C.), Colombia, a partir de las percepciones expresadas por algunos de sus estudiantes. La metodolog�a se abord� desde el enfoque cualitativo, con alcance descriptivo, busca comprender el fen�meno objeto de an�lisis desde la visi�n de conjunto, las posibilidades de an�lisis de lo subyacente y el sentido de construcci�n del objeto. Los hallazgos fueron agrupados en cuatro categor�as: acad�mica, socio- afectiva, administrativa y �tica. Los resultados evidenciaron, desde la percepci�n de los estudiantes, que el clima organizacional universitario es el conjunto de factores tangibles (infraestructura, recursos, etc.) e intangibles (valores, relaciones interpersonales, situaciones, etc.), que se viven a diario en la universidad. La din�mica entre estos factores es bidireccional, es decir, cada uno de ellos puede ser actor u objeto de afectaci�n en relaci�n con otro. %I Revista electr�nica de investigaci�n educativa %K Clima organizacional %K Estudiante universitario %K Universidad %T Student's Perspectives on the Organizational Climate of Universities in Bogota %T El clima organizacional en universidades de Bogot� desde la perspectiva de los estudiantes %~ Intellectum